एक ओर बिजली कंपनियां आउटसोर्स कर्मियों को अपना कार्मिक नहीं मानती, वहीं दूसरी ओर कंपनी के अधिकारी ही ऐसे आदेश एवं निर्देश जारी करते हैं जो परेशानी का सबब बन जाते हैं। बिजली कंपनी के एक अधिकारी ने तुगलकी फरमान जारी करते हुए नियमित कर्मचारियों को आउटसोर्स कर्मियों के अधीन कार्य करने के निर्देश दिए हैं। इतना ही नहीं ड्यूटी के दौरान बिजली अधिकारी द्वारा नियमित और संविदा कर्मचारियों से अशोभनीय और अभद्र भाषा बात कर के अपमानित किया जाता है।
मप्र विद्युत अजाक्स फेडरेशन के प्रदेश महासचिव नरेंद्र चौधरी ने बताया कि मध्य क्षेत्र विद्युत वितरण कंपनी के भिंड संचा/संधा संभाग के उप-महाप्रबंधक ने तुगलकी फरमान जारी करते हुए परीक्षण सहायकों को आउटसोर्स कर्मियों के अधीन कार्य करने हेतु निर्देशित किया है
नरेंद्र चौधरी ने बताया कि संगठन के संज्ञान में आया है कि उप-महाप्रबंधक के द्वारा संभाग अंतर्गत पदस्थ आउटसोर्स कर्मचारियों को फीडर इंचार्ज बनाकर परीक्षण सहायकों (मीटर रीडर) को उनके अधीन कार्य करने हेतु निर्देशित किया गया है।
नरेंद्र चौधरी ने कहा कि उप-महाप्रबंधक का निर्देश प्राकृतिक न्याय के सिद्धांतों के विपरीत है। इसके अतिरिक्त परीक्षण सहायकों को मीटिंग में अपमानित करने की दृष्टि से तमाम तरह की अनऑफिशियल भाषा का उपयोग कर मानसिक रूप से प्रताड़ित भी किया जाता है।
नरेंद्र चौधरी ने मांग करते हुए कहा कि परीक्षण सहायकों को आउटसोर्स कर्मचारियों के अधीन कार्य करने के निर्देशों को वापस लिया जाए और मीटिंग में अनऑफिशियल शब्दों का उपयोग कर कर्मचारियों को मानसिक रूप से प्रताड़ित न किया जाए।
